Hemos observado que está utilizando un navegador no compatible. Es posible que el sitio Web de TripAdvisor no se visualice correctamente.
Los siguientes navegadores son compatibles con nuestro sitio:
Windows: Internet Explorer, Mozilla Firefox, Google Chrome. Mac: Safari.

“No podría haber sido más contentos” 5 de 5 estrellas
Opinión sobre Hotel Memorial

No se han proporcionado fotos
¿Tienes una foto?
Súbela.
No se encuentran precios para este alojamiento
Nuestros socios de viajes online no nos facilitan precios para este alojamiento, pero podemos buscar otras opciones en Terezin
Llegada dd/mm/aaaa Salida dd/mm/aaaa
Hotel Memorial
Guardar
Añadiste el Hotel Memorial a tu lista de perfiles guardados
Namesti CSA 180, Terezin 411 55, República Checa   |  
Servicios del hotel
Ocupa el puesto n.º1 de 1 hostales y pensiones en Terezin
Escribe una opinión

3 opiniones de viajeros

Puntuación de viajeros
    1
    2
    0
    0
    0
Ver opiniones para
Familias
0
En pareja
0
1
1
Resumen de puntuaciones
  • Calidad del sueño
    5 de 5 estrellas
  • Ubicación
    4,5 de 5 estrellas
  • Habitaciones
    4,5 de 5 estrellas
  • Servicio
    4,5 de 5 estrellas
  • Calidad-precio
    4,5 de 5 estrellas
  • Limpieza
    5 de 5 estrellas
Fecha | Puntuación
  • Español primero
  • Inglés primero
  • Cualquiera
  • Todas las recientes en español
Español primero

¿Has estado en Hotel Memorial? Comparte tu experiencia

Información adicional sobre el Hotel Memorial

Dirección: Namesti CSA 180, Terezin 411 55, República Checa
Ubicación: República Checa > Bohemia > Usti nad Labem Region > Terezin
Servicios:
Bar / Salón Aparcamiento gratuito Se admiten mascotas ( Acepta mascotas / perros ) Restaurante
Estilo del hotel:
Ocupa el puesto n.º1 de 1 hostales y pensiones en Terezin
Número de habitaciones: 7

Propietarios: ¿cuál es su versión de la historia?

Si es el propietario o director del Hotel Memorial, regístrese ahora para disfrutar de herramientas gratuitas que le permitirán mejorar el perfil de su establecimiento, generar nuevas opiniones y responder a los colaboradores.